ໜັງສືພິມ ປະຊາຊົນ

ສຳເລັດກອງປະຊຸມໃຫຍ່ ຄັ້ງທີ IV ຄະນະພັກຮາກຖານ ທພລ

ເຜີຍແຜ່ໂດຍ: ທ່ານ ສິດທິພອນ ຣາຊະພົນ ເວລາ: 08/05/2020 09:28:30 ຈຳນວນຢ້ຽມຊົມ 2218 ຄັ້ງ

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະມາ ຊິກພັກ ຄັ້ງທີ IV ຂອງຄະນະພັກຮາກຖານທະນາຄານພັດ ທະນາລາວ (ທພລ) ໄດ້ສໍາເລັດລົງດ້ວຍໝາກຜົນອັນຈົບງາມ ໃນວັນທີ 6 ພຶດສະພາຜ່ານມາ ທີ່ສະໂມສອນສະຖາບັນການ ທະນາຄານ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ໂດຍການໃຫ້ກຽດເຂົ້າຮ່ວມຂອງສະຫາຍ ສອນໄຊ ສິດພະໄຊ ກໍາມະການສໍາຮອງສູນກາງພັກ, ເລຂາ ຄະນະພັກ - ຜູ້ວ່າການທະນາຄານແຫ່ງ ສປປ ລາວ (ທຫລ).
ສະຫາຍ ອາຄົມ ປຣະເສີດຄະນະພັກ ທຫລເລຂາຄະນະພັກຮາກຖານ ທພລ ໄດ້ນໍາສະເໜີບົດ ລາຍງານການເມືອງຕະຫຼອດໄລຍະ 5 ປີແຫ່ງການຊີ້ນໍາ-ນຳພາວຽກງານຮອບດ້ານໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະ ຕິ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄະນະພັກຮາກຖານ ທພລ ຄັ້ງທີ III ໂດຍໄດ້ຮັບການຊີ້ນໍາຢ່າງໃກ້ຊິດຈາກຄະນະພັກ ,ຄະນະຜູ້ວ່າການ ທຫລ; ເຮັດໃຫ້ສະພາບແນວຄິດຂອງທຸກສະຫາຍ ມີຄວາມອຸ່ນອ່ຽນທຸ່ນທ່ຽງ, ເຊື່ອໝັ້ນຕໍ່ການນໍາພາຂອງພັກ, ມີການຫັນປ່ຽນທີ່ຕັ້ງໜ້າກວ່າເກົ່າ, ມີສະຕິຕໍ່ການ ຈັດຕັ້ງ, ຫ້າວຫັນໃນການປະຕິບັດວຽກງານ ຢ່າງເປັນເຈົ້າການ ແລະ ມີຜົນສໍາເລັດເປັນຢ່າງດີ.
ປັດຈຸບັນມີສະມາຊິກພັກທັງໝົດ 106 ສະຫາຍ, ຍິງ 47 ສະຫາຍ ກວມ 26,43% ຂອງພະນັກງານທັງໝົດຢູຸ່ສຳນັກງານໃຫຍ່ ແລະ ສາຂານະຄອນຫຼວງ. ໃນດ້ານສະມາ ຊິກພັກໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ໃນການດໍາເນີນຊີວິດການເມືອງ ໂດຍສຸມໃສ່ການກວດກາຕີລາຄາຄຸນທາດການເມືອງ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ການປະ ຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ມອບໝາຍ, ສຸມໃສ່ແກ້ໄຂຂໍ້ຄົງຄ້າງໃຫ້ມີການຫັນປ່ຽນໃໝ່ທີ່ຕັ້ງໜ້າ, ມະຫາຊົນກ້າວໜ້າຮຽນສະໜັບ ສະໜູນ 38 ສະຫາຍ, ຮຽນກົດລະບຽບພັກ 41 ສະຫາຍທຽບໃສ່ແຜນການເພີ່ມຂຶ້ນ 2,5%, ຂະ ຫຍາຍສະມາຊິກພັກໄດ້ 94 ສະຫາຍ ທຽບໃສ່ແຜນການເພີ່ມຂຶ້ນ 25,33%, ໃນ 6 ໜ່ວຍພັກທີ່ຂື້ນ ກັບຄະນະພັກຮາກຖານ ໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນເປັນໜ່ວຍພັກເຂັ້ມແຂງ - ຮູ້ນໍາພາຮອບດ້ານ ແລະ ປອດໃສ ເຂັ້ມແຂງ ໜັກແໜ້ນ ໄດ້ຈໍານວນໜຶ່ງ.
ດ້ານວິຊາສະເພາະ, ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຊີ້ນໍາ - ນໍາພາວຽກງານໃຫ້ແທດເໝາະກັບຕົວຈິງ, ມາຮອດເດືອນທັນວາ 2019 ທຽບໃສ່ປີ 2015 ມີຈັງຫວະເພີ່ມຂຶ້ນ ໃນນີ້ມີຍອດເງິນຝາກທັງໝົດ ເພີ່ມຂຶ້ນ 5,62%, ສະ ກຸນເງິນກີບ ກວມ 80%. ສຳລັບ ຍອດສິນເຊື່ອມີລັກສະນະຫຼຸດລົງ; ການສະໜອງທຶນ SME ໃນປີ 2019 ຈໍານວນ 1.978,25 ຕື້ກີບ. ຈຸດຂາຍຂອງ ທພລ ໄລ ຍະຜ່ານມາ ເປັນທະນາຄານທຸລະກິດລັດ (ມີຄວາມໝັ້ນຄົງສູງ); ມີຕາໜ່າງການບໍລິການກວ້າງຂວາງ ມີ 1 ສຳນັກງານໃຫຍ່, 18 ສາຂາ, 78 ໜ່ວຍບໍລິການ, 18 ໜ່ວຍແລກປ່ຽນ, 2 ຫ້ອງຮັບເງິນ; ບໍລິການສະ ດວກ, ວ່ອງໄວ; ມີຜະລິດຕະພັນ ທັນສະໄໝ ຮອງຮັບຄວາມຕ້ອງ ການ, ການນຳໃຊ້ຂອງລູກຄ້າ ແລະ ສັງຄົມ (ຕູ້ ATM, ບັດ ATM, POS, Mobile Banking/LDB Trust). ແຕ່ອັນພົ້ນເດັ່ນ, ສໍາເລັດການປັບປຸງ ແລະ ພັດທະນາລະບົບຫັນເປັນທັນສະໄໝ ເປັນຕົ້ນ ການຊຳລະຄ່າພາສີນຳເຂົ້າແບບປະຕູດຽວ, ລະບົບເກັບລາຍຮັບງົບປະມານຄັງເງິນແຫ່ງຊາດ, ລະບົບຊໍາລະຄ່າອາກອນ (Easy Tax), ລະບົບລາຍຈ່າຍງົບປະມານ (Smart Cash) 7 ກະຊວງ ແລະ 11 ອົງການທຽບເທົ່າໃນນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ, ລະບົບເກັບຄ່າທຳນຽມຄ່າບໍລິການ (Easy Pass) ດ່ານສາກົນ, ລະບົບຄຸ້ມຄອງຕູ້ ATM (CMS) ເພື່ອຮອງຮັບກັບຕູ້ ATM ຫຼາຍລຸ້ນ ສາມາດເຊື່ອມຕໍ່ກັບສາກົນໄດ້ດີຂຶ້ນແລະ ຜະລິດຕະພັນ LDB trust, E-Bank, E-Wallet ແລະ ອື່ນໆ ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການສ້າງລາຍຮັບ, ການຄຸ້ມຄອງລາຍຮັບງົບປະມານຂອງລັດຖະບານໃຫ້ດີຂຶ້ນ.
ວຽກງານບໍລິສັດຫຼັກຊັບລ້ານຊ້າງ ມະຫາຊົນ ໄດ້ເປັນທີ່ປຶກສາທາງການເງິນ ແລະ ເປັນຜູ້ຄໍ້າປະກັນຈຳໜ່າຍຫຸ້ນ IPO ສາມາດ ລະດົມທຶນຊ່ວຍບໍລິສັດຈົດທະບຽນໄດ້ 3.160 ຕື້ກວ່າກີບ ແລະ ຈຳໜ່າຍພັນທະບັດລັດຖະບານໄດ້ 1.000 ຕື້ກີບ, ພ້ອມນີ້ຈໍານວນບັນຊີຫຼັກຊັບ ແລະ ມູນຄ່າການຊື້ຂາຍຫຼັກຊັບຢູ່ຕະຫຼາດຂັ້ນ 2 ກໍ່ມີຈໍານວນເພີ່ມຂຶ້ນແຕ່ລະປີ ແລະ ມີກຳໄລ. ວຽກງານບໍລິສັດລ້ານຊ້າງປະກັນໄພ ສາມາດຂະຫຍາຍຕົວແທນໄດ້ຢູ່ 17 ແຂວງທົ່ວປະເທດ, ມີຕົວແທນຂາຍປະກັນໄພ 100 ແຫ່ງ ແລະ ຕົວແທນແກ້ໄຂອຸບັດຕິເຫດ 60 ໜ່ວຍ, ໂດຍລວມທຸລະກິດມີທ່າຂະຫຍາຍຕົວຂຶ້ນ ແລະ ສາມາດກຸ້ມຕົນເອງເທື່ອລະກ້າວ.
ສະຫາຍເລຂາຄະນະພັກ ຮາກຖານ ທພລ ຍັງຍົກເຫັນໃຫ້ດ້ານຂໍ້ຄົງຄ້າງຈໍານວນໜຶ່ງທີ່ຈະຕ້ອງນໍາໄປແກ້ໄຂໂດຍໄວ ແລະ ຊີ້ໃຫ້ເຫັນສາເຫດ, ບົດຮຽນ ທີ່ຖອດຖອນໄດ້ ພ້ອມທັງວາງທິດທາງລວມ - ໜ້າທີ່ຕົ້ນຕໍໃນການຊີ້ນໍາ - ນໍາພາໃນ 5 ປີຕໍ່ໜ້າ ໂດຍສະເພາະການຈັດຕັ້ງຜັນຂະຫຍາຍເນື້ອໃນມະຕິກອງປະຊຸມໃຫ່ຍຄະນະພັກຮາກຖານ ທພລ ຄັ້ງທີ IV ໃນ 5 ປີຕໍ່ໜ້າ.
ບັນດາຜູ້ແທນກອງປະຊຸມ ຍັງຕັ້ງໜ້າປະກອບຄໍາຄິດຄໍາເຫັນຢ່າງຕົງໄປຕົງມາ, ພາວະວິໃສ ແລະ ມີປະຊາທິປະໄຕ ເພື່ອເຮັດໃຫ້ບົດລາຍງານການເມືອງ ແລະ ທິດທາງລວມ, ແຜນການໃນຕໍ່ໜ້າມີຄວາມສົມບູນຍິ່ງໆຂຶ້ນ ແລະ ໃນເວລາຕໍ່ມາ ກໍ່ໄດ້ປ່ອນບັດເລືອກ ຕັ້ງເອົາຄະນະພັກຮາກຖານ ຊຸດໃໝ່ ປະກອບມີ 7 ສະຫາຍ ໂດຍສະຫາຍ ອາຄົມ ປຣະເສີດ ໄດ້ຮັບການເລືອກຕັ້ງເປັນເລຂາຄະນະພັກ ຮາກຖານ ທພລ; ສະຫາຍ ນາລິນ ສີລະວົງສິດ ເປັນຮອງເລຂາ ແລະ ເລືອກສະຫາຍ ພຸດສາລາ ອົມດາລາ ເປັນປະທານກວດກາ; ກອງປະຊຸມ ຍັງໄດ້ເລືອກເອົາຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ ຄັ້ງທີ IV ຂອງອົງຄະນະພັກ ທຫລ ທີ່ຈະເປີດຂຶ້ນໃນຕໍ່ໜ້ານີ້.
ຈາກນັ້ນ; ສະຫາຍເລຂາຄະນະພັກ ທຫລ ໄດ້ຕີລາຄາສູງຕໍ່ການນໍາພາ - ຊີ້ນໍາໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານໃນໄລຍະຜ່ານ ມາຂອງຄະນະພັກຮາກຖານ - ສະມາຊິກພັກ ແລະ ພະນັກງານຂອງ ທພລ ໃນຜ່ານມາ ແລະ ເນັ້ນໃຫ້ເສີມ ຂະຫຍາຍຜົນງານທີ່ພົ້ນເດັ່ນ ໂດຍຄະນະພັກຮາກຖານຊຸດ ໃໝ່ ຕ້ອງຖືສຳຄັນຄວາມສາ ມັກຄີ, ເປັນແບບຢ່າງນໍາໜ້າ, ມີການແບ່ງຄວາມຮັບຜິດຊອບໃຫ້ກັນ ຢ່າງລະ ອຽດ; ເອົາໃຈໃສ່ປັບປຸງແບບແຜນການນໍາພາ - ວິທີເຮັດວຽກໃຫ້ຄ່ອງຕົວ, ເພີ່ມທະວີບົດບາດການນໍາພາຂອງຄະນະພັກຮາກຖານ - ຄະນະອຳນວຍການ, ຕີຖອຍການຊີ້ນໍາທີ່ມີລັກສະນະແບບລວມໆ; ປັບປຸງກົນໄກປະສານງານພາຍໃນໃຫ້ໜັກແໜ້ນ ແລະ ພາຍນອກໃຫ້ກົມກຽວ; ສົ່ງເສີມດ້ານດີ ແລະ ແກ້ໄຂຂໍ້ບົກຜ່ອງໃຫ້ທັນການ ໂດຍສະເພາະຂົງເຂດສິນເຊື່ອ, ພະນັກງານຮັບຜິດຊອບການເງິນ, ການຈັດຊື້-ຈັດຈ້າງ ແລະ ອື່ນໆແຕ່ຫົວທີ; ແກ້ໄຂພະຍາດອາຍາສິດ, ການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ຫ່າງເຫີນມະຫາຊົນຢູ່ແຕ່ລະຂອດຂັ້ນໃຫ້ແຂງແຮງ; ຈຳກັດ ແລະ ແກ້ໄຂແນວຄິດສວຍໂອກາດຫາຜົນປະໂຫຍດສ່ວນຕົວ, ແນວຄິດສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ເອື່ອຍອີງ, ຂາດຄວາມຮັບຜິດຊອບໃຫ້ຕົກໄປ; ສືບຕໍ່ລະດົມເງິນຝາກໂດຍສະເພາະແຫຼ່ງທຶນໄລຍະຍາວ, ຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານສິນເຊື່ອໃຫ້ມີຄຸນນະພາບ, ເອົາໃຈໃສ່ແກ້ໄຂໜີ້ສິນ NPLໃຫ້ຫຼຸດລົງ, ສູ້ຊົນດຳເນີນທຸລະກິດມີປະສິດທິຜົນມີກຳ ໄລ, ແກ້ໄຂຢ່າງຮີບດ່ວນ ແລະ ມີມາດຕະການເຂັ້ມງວດຕໍ່ກັບ ສາຂາທີ່ລະເມີດລະບຽບຫຼັກ ການ ໃຫ້ສິນເຊື່ອ.
(ຂ່າວ-ພາບ: ຣັດສະໝີ ດວງສັດຈະ)